Rusta och Matcha är en av Arbetsförmedlingens tjänster för att hjälpa arbetssökande. Deltagarna får individuell coachning och handledning, deltar i gruppaktiviteter och skapar en plan med uppgifter som utförs på distans. Genom ett valfrihetssytem kan arbetssökande själv välja vilken leverantör som bäst kan stötta dem i att söka jobb och hitta utbildning. Rusta och Matcha är skapat för att förbättra hjälpen arbetssökande får, syftet är att systemet ska ge tydliga incitament för leverantörer att prestera goda resultat. I Rusta och Matcha 2, som är den senaste versionen, går deltagare längre tider i programmet och det finns större frihet till individanpassning. Ju längre en deltagare står från arbetsmarknaden, ju mer stöd ska deltagaren få ta del av. Det resultat leverantörerna presterar, det vill säga hur många deltagare som går vidare till jobb eller utbildning samt vilka betyg tidigare deltagare sätter på leverantören, påverkar direkt leverantörens rating. Resultatet påverkar också direkt vilken ersättning leverantören får med bonusar för ett bra resultat. Med fokus på att möta deltagarens specifika styrkor och behov anpassas insatserna i Rusta och Matcha. Varje deltagare har en egen handledare som följer deltagaren och individanpassar schema och aktiviteter och ser om det behövs specifika insatser, till exempel karriärvägledning. Privata företag och icke vinstdrivande organisationer kan ansöka om att bli godkänd som leverantör. Ett företag som har avtal som leverantör inom Rusta och Matcha kan också ha underleverantörer under samma företagsnamn.